Ühendkuningriigi advokatuur pakub praktikakohti vaid mustanahalistele

Advokatuuri teatel korraldati programm koostöös 10 000 Mustanahalise Praktikandi Fondiga (10 000 Black Interns Foundation) ning eesmärk on pakkuda mustanahalistele üliõpilastele ja ülikooli lõpetanutele kuuenädalast praktikat Londoni advokaadibüroodes ja muudes organisatsioonides, kirjutab Legal Futures. Praktikakohale võivad kandideerida üksnes mustanahalised või mustanahalise päritoluga (sh segapäritolu) inimesed, kes õpivad mõnes Ühendkuningriigi ülikoolis või olid selle lõpetanud kõige enam kolm aastat tagasi. Peale töökogemuse maksab programm praktikantidele 13,85 naela tunnis. 

Reformipartei endine liige Rupert Lowe kirjeldas programmi „valgetevastase rassismina”. Lowe kirjutas advokatuurile: „See on rassism. Millise sõnumi see saadab andekale, töökale noorele, kes juhtub olema valge – et nende ambitsioonid on vähem väärtuslikud? Et nad tuleb välistada, et tasakaalustada mingit kujuteldavat ajaloolist skaalat? See on jälk. See programm on alatu.” Lowe’i hinnangul on säärane lähenemine lõhestav, ebaõiglane ja täiesti vastuolus võrdõiguslikkuse põhimõttega, mida advokatuur peaks kaitsma. 

Programmi pooldajate sõnutsi on tegemist osaga palju suuremast algatusest, mis algas 2020. aastal investeerimisvaldkonnas nimega “100 musta praktikanti (“100 Black Interns”), misjärel on fondi ambitsioonid kasvanud. Advokatuur tunnistas, et programm „põhjustas sotsiaalmeedias vastureaktsiooni ja tekitas inimestes küsimusi kava seaduslikkuse kohta”. Advokatuur märkis, et „10 000 mustanahalise praktikandi” programm on käinud juba 2022. aastast peale. Programm olevat kooskõlas võrdõiguslikkuse seadusega ja tegemist on positiivse meetmega, et suurendada tööjõu mitmekesisust ja pakkuda selleks nn alaesindatud rühmadest pärit tulevastele advokaatidele mentrolust, töökogemust ja tuge. Advokatuur leiab, et kõik advokatuuri programmid ja toetusmeetmed on kavandatud nii, et kõigil inimestel on võimalus elukutset tundma õppida ja ühtegi rühma ei diskrimineerita, sest sarnased töökogemuse projektid on olemas ka muu sotsiaalmajandusliku taustaga õpilastele.

Vaatamata advokatuuri väidetele on parlamendiliige Lowe ja teised jätkuvalt arvamusel, et tegemist on valgete diskrimineerimisega. Seda eriti, kui arvestada, et ka muud riigiametid on algatanud sarnaseid projekte, nt MI5, MI6, GCHQ, West Yorkshire’i politsei, Londoni politsei, NHS ja õhuvägi (Royal Air Force), kus mitmekesisuse edendamise püüdlused on välistanud valged kandidaadid ning kus nii mõnigi asutus on pidanud lõpuks ametlikult vabandama.