Suurbritannia luureteenistused MI5, MI6 ja GCHQ pakuvad üliõpilastele järgmiseks suveks tasustatud praktikakohti, lubades võimalust astuda „esimesed sammud põneva täistööajaga karjääri suunas“, kirjutab The Telegraph. Kuulutuses öeldakse, et praktikandid ei jää lihtsalt varumehena pingile istuma, vaid tegemist on ainulaadse võimaluseda saada erakordne juurdepääs luureoperatsioonidele ja saada kogemusi.
Kuulutuse järgi on kuni 11-nädalane luurepraktika avatud ainult mustanahalistele, aasialastele, segapäritoluga või etnilise vähemuse esindajatele ning sotsiaalselt või majanduslikult ebasoodsas olukorras üliõpilastele. Kuid ebasoodsas olukorras olnud perest pärit valged britid arvesse ei lähe, sest praktikakohad on ikkagi vaid kindlasse demograafilisse rühma kuuluvatele isikutele, keda töötab luureteenistuses liiga vähe. Mööndus paistab olevat tehtud üksnes “muud valgete” rühmale, nt romad, šoti või iiri rändrahvad.
Veel peab praktikakohale kandideerija vastama kriteeriumile, kus 14-aastasena tema leibkonna peamine või kõrgeima sissetulekuga töötaja ei olnud ettevõtja, vaid töötas tehnilisel ametil või oskustöölisena (nt mehaanik, torumees, trükkal, elektrik); pidas rutiinset ametit (nt postiljon, majahoidja, koristaja, pakkija, taksojuht, baaritöötaja) või oli tööd otsiv töötu. Samuti kui taotleja on kooli lõpetanud pärast 1980. aastat ja oli tollal õigustatud saama tasuta koolisööki.
Briti varikabineti siseministri Chris Philpi sõnutsi on mõistetav julgustada kandideerima väga erineva taustaga inimesi, aga praegusel kujul on luureasutuste praktikaprogramm rassistlik ja tuleks kiiresti lõpetada. Variministri arvates viitavad sellised nõuded kaudselt, et ükski valge inimene ei saa puudust kannatada ega abi vajada. Luureasutuste praktikaprogrammi peetakse seega diskrimineerivaks, jättes valged ilma võimalustest ainuüksi seepärast, et nad on valged.
Luureametite pressiesindaja on aga kinnitanud, et suvise praktika kriteeriumid on seaduslikud, et julgustada alaesindatud rühmadesse kuuluvaid inimesi kaaluma karjääri nende organisatsioonides. Esindaja sõnutsi ei järgne praktikale automaatselt töökohta, vaid iga praktikal osalenu võib kandideerida põhikohale, konkureerides kõigi teistega.
